但是這種表面的觀察是很粗糙的，很不可靠的，我們要對這種經(jīng)濟現(xiàn)象進行深入而專業(yè)的調(diào)查研究，才能了解靈活雇傭零工經(jīng)濟如何？怎樣高效地開展靈活就業(yè)業(yè)務？今天君九企業(yè)管理小編為大家具體介紹。

彈性雇傭零工經(jīng)濟如何？

許多朋友的確注意到了身邊一些自由職業(yè)者的數(shù)量在增加，但卻不敢對這一現(xiàn)象的真實發(fā)展狀況進行評估。根據(jù)市場上一些專業(yè)機構(gòu)所做的市場調(diào)查，我國靈活就業(yè)零工經(jīng)濟的確發(fā)展較快，目前全國以靈活用工為主的勞動力規(guī)模已達2億人，占到我國現(xiàn)有勞動力總量五分之一左右。特別要指出，隨著經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的調(diào)整和部分行業(yè)的退出，靈活就業(yè)人數(shù)將進一步迅速增長。

快速發(fā)展的彈性就業(yè)要素。

任一行業(yè)的發(fā)展都有其原因，否則靈活用工的勞動力數(shù)量不可能增長得那么快。造成這類業(yè)務迅速發(fā)展的原因比較多，其中主要有：有些人的就業(yè)觀念發(fā)生較大變化，不要依靠一般的坐班制生活，希冀自由的就業(yè)方式；由于國家經(jīng)濟的發(fā)展，一些產(chǎn)業(yè)的萎縮，許多原就業(yè)人員外流，部分人變成了自由職業(yè)者；科學技術(shù)的迅速發(fā)展，以互聯(lián)網(wǎng)為基礎的各種靈活用工平臺，讓千里迢迢的用工需求也能迅速得以實施。

怎樣高效地開展靈活就業(yè)業(yè)務？

我國東南部等地區(qū)的一些城市中，出現(xiàn)過暫時性用工荒的企業(yè)已開始著手拓展靈活用工類業(yè)務，但有些企業(yè)的情況并不樂觀。對現(xiàn)在市場上的一些企業(yè)來說，如果仍然依靠傳統(tǒng)的用人理念或模式來開展靈活用工業(yè)務肯定是不可行的，二是要換位思考；二是市場上出現(xiàn)了很多靈活用工平臺，比如雁工云，它能給客戶帶來高效的服務，適時、價格合理的靈活就業(yè)服務，與其合作不失為一個好的選擇。